Дополнительное профессиональное образование
Деловая игра: Как повысить эффективность сотрудников используя гибкие методы управления командой?
Если:
- Вы контролируете работу отдела вплоть до мелочей, боясь срывов и ошибок
- Временами вам кажется, что вы один думаете за всех
- У вас нет времени на стратегические задачи
- Вы хотите видеть и готовы принять инициативу своих подчиненных
То вы в игре!
Приглашаем принять участие в деловой игре, в которой вы узнаете, где искать новые источники ресурсов внутри сложившейся команды и какие методы их использования наиболее эффективны для достижения результатов, как стать лидером для своих подчиненных.
В рамках игры ответим на вопросы:
- Кто такой Лидер?
- Что такое горизонтальное лидерство?
- Как управлять мотивацией персонала?
- Как вовлечь персонал в достижение общекорпоративных целей?
Что вы получите?
- Проведете самодиагностику - почувствуете свои сильные и слабые стороны лидера;
- Примите участие в реализации ряда сценариев повышения мотивации и вовлечённости персонала и определите, какие из них наиболее близки для специфики вашей компании;
- Новые идеи, которые сможете внедрить в свою практику уже на следующий день;
Как это будет?
Встреча будет проходить в форме деловой игры порядка 2 часов. Через взаимодействие с участниками вы составите работающую формулу эффективной мотивации и управления командой из тех инструментов, которые в той или иной мере вы и ваши коллеги уже применяете в своей практике. По результатам игры вы определитесь, в каких ситуациях лучше работают игровые технологии, а в каких лучше использовать регламенты. В завершение, тренер поможет разобраться в методах развития собственных лидерских качеств и потенциала своей команды.
Кто участвует?
Руководители компаний, HR-специалисты, линейные руководители.
Ведущий деловой игры:
Иванова Ольга Васильевна - бизнес-тренер,сертифицированный коуч
12-летний опыт HR в компаниях разного уровня; 8-летний опыт HRD, построения и внедрения систем управления персоналом.
Специализация: тренинги управленческих навыков, программы по личной эффективности, технологии эффективных коммуникаций, оптимизация системы управления персоналом, игровые технологии в управлении персоналом.
Когда:
23 августа (четверг) с 15:00 до 17:00
Где:
Филиал Учебного центра «МРСК Урала» - «Челябинский», г.Челябинск ул. Российская, 23 «б»
Условия участия:
Участие бесплатное, необходима предварительная регистрация
координатор проекта - Латышева Татьяна
ИЛИ
по телефонам: (351) 267-81-96, 267-81-77; 8 (919) 345-77-55
ИЛИ
элктронной почте: manager@uc-mrsk-ural.ru
Генеральный информационный партнер мероприятия: Партнеры мероприятия:
