Повышение квалификации и переподготовка персонала - Учебный центр "МРСК Урала"
Профессиональная переподготовка и
повышение квалификации персонала

Политика в области качества

НАША МИССИЯ:

Cоздание системы опережающего профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, обеспечивающей постоянное совершенствование профессиональных компетенций персонала заказчика.  

    В рамках избранных приоритетов инновационного развития Учебный центр «МРСК Урала» обеспечивает безусловное соблюдение законодательных и других требований, доступность информации и необходимые ресурсы для выполнения следующих обязательств:

  • формировать эффективную образовательную среду, призванную обеспечить существенное повышение качества подготовки специалистов, обладающих новым уровнем информационно-коммуникационной компетентности, отвечающих современным условиям и требованиям, способных успешно решать задачи развития энергетической системы Российской Федерации;
  • постоянно улучшать качество образовательных услуг;
  • создать сплоченную команду высокопрофессиональных специалистов и педагогов;
  • укреплять и развивать сотрудничество с образовательными организациями, осуществляющими подготовку кадров для энергетики России;
  • обеспечивать максимальную вариативность образовательных программ с учетом требований профессиональных стандартов и потребностей заказчиков, а также максимальное приближение содержания программ обучения к реальным условиям профессиональной деятельности;
  • формировать престиж рабочих профессий, инженерного образования через развитие положительного имиджа Учебного центра «МРСК Урала» как компетентной, независимой, устойчивой, объективной и конкурентоспособной образовательной организации.

РУКОВОДСТВО ПРИНИМАЕТ НА СЕБЯ ВСЮ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВА ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПОЛИТИКИ УЧЕБНОГО ЦЕНТРА «МРСК УРАЛА» В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА, СОЗДАНИЮ УСЛОВИЙ ДЛЯ ДОСТИЖЕНИЯ ПОСТАВЛЕННЫХ ЦЕЛЕЙ И ПОВЫШЕНИЮ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КАЧЕСТВА.